Власти Москвы выплатят компенсации

Планируется выплатить компенсации около 3 тысячам москвичей. Постановление правительства Москвы на этот счет будет принято в ближайшие дни.

подробнее

Кризис в отношениях Москвы и Киева

Появилось заявлении Роспотребнадзор про несоответствия нормативам почти во всех образцах продукции украинской фабрике Roshen. Затем шоколад “сладкой империи” бизнесмена и политика Петра Порошенко – сторонника евроинтеграции Украины был запрещен для ввоза в Россию.

подробнее

В Минобороны России появится Центр робототехники

После разработок боевых роботов в вооруженных силах США, Минобороны России приняло решение создать Центр робототехники, работа, которого начнется уже в следующем году.

подробнее

Принцип

Анализ трудовой деятельности является средством, которое должно позволить найти связь между набором действий, предполагаемых в рабочем процессе, и соответствующими способностями, а также, отталкиваясь от должностных обязанностей, определить круг способностей кандидата, требующихся для их успешного исполнения.


Таким образом, необходимость проведения анализа трудовой деятельности определяется двумя аспектами:


• для выбора одного из уже существующих тестов (предприятие может выбрать среди существующих техник тестирования один или несколько тестов, наиболее адекватных вакантной должности);


• для разработки нового теста, либо касающегося какой-нибудь особой профессиональной категории, либо являющегося тестом на ситуативную реакцию.


По завершении аналитической работы, когда уже получено детальное описание должностных обязанностей, возможно использовать все имеющиеся результаты либо для разработки и проведения теста, моделирующего перечисленные действия в некоей рабочей или иной ситуации, либо для создания списка всех необходимых для успеха способностей кандидата. Последние, точности ради, могут быть выражены в количественных критериях. Ведь поскольку речь идет о требованиях к соискателю, встает вопрос о некоем должном уровне каждой из его способностей.